47호-[충남논단]충청남도 공무원 교육훈련정책의 발전방향

Title
47호-[충남논단]충청남도 공무원 교육훈련정책의 발전방향
연구책임자
고승희
Keywords
47호, 충남논단, 충청남도, 공무원, 교육훈련정책, 발전방향
Issue Date
2009
기간
20090701 ~ 20090701
Publisher
충남발전연구원
Citation
비도서(pdf only)
Abstract
1. 서론

민간부문 경영혁신의 초점이 생산에서 전략으로, 전략에서 조직으로, 조직에서 사람으로 이동했듯이 지식정보화사회의 조직생산성 향상의 핵심은 가치있는 지식의 소유자인 사람이 경쟁력이라 할 수 있다. 즉, 지방정부의 경쟁력은 공무원 교육훈련을 통한 역량강화와 전문성 강화를 통해 이룰 수 있을 것이다.
행정환경 및 행정수요의 변화는 기존의 공무원 교육훈련제도의 한계를 극복하고 시대적
요구에 부응하는 새로운 교육훈련제도로의 전환을 요구하고 있다. 하지만, 현행 지방공무원교육은 공무원의 능력과 사회적 수요 간의 역할을 충족시키지 못하고 있다.

-이후 생략
목차
1. 서론
2. 충청남도 지방공무원 교육훈련 실태
3. 충청남도 공무원교육훈련 개선방안
4. 결론
참고문헌
URI

이용권한
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.0/kr/
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연구간행물 > 열린충남
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