충남도청 인사제도 운영실태 및 제도개선을 위한 설문조사 분석

Title
충남도청 인사제도 운영실태 및 제도개선을 위한 설문조사 분석
연구책임자
고승희
Keywords
충남도청, 인사제도, 운영실태, 제도개선, 설문조사, 분석
Issue Date
2011
기간
20111025 ~ 20111028
Publisher
충남발전연구원
Citation
비도서(pdf only)
Abstract
1. 개요
충남도청에서는 지난 00월 00일부터 00월 00일 까지 약 00일 동안 충남도청에서 근무하는 공무원 581명을 대상으로 홈페이지를 통하여 현재 운영 중인 인사제도에 대한 의견을 조사하였음
- 총 응답자 581명 중 87%가 남성이었으며 여성은 13%로 나타났음
- 연령별로 40대가 43%로 가장 많았으며 50대 37%, 30대 19% 순으로 나타났음
- 직종별로는 행정직이 48%로 가장 많았으며 기술직 46%, 기능직이 4%로 나타났음
- 직급별로는 6급이 40%로 가장 많았으며 7급 24%, 5급 21% 순으로 나타났음
- 실국별로는 자치행정국이 137명으로 가장 많았으며 직속기관 58명, 농수산국 54명, 기획관리실 48명, 사업소 46명 순으로 나타났으며 홍보협력관실과 감사위원회가 7명으로 가장 적었음

- 이후 생략
목차
1. 개요
2. 승진인사제도
3. 전보인사제도
4. 실국장 인사제청제
5. 실국장 토론회 운영
6. 근무성적평정(승진후보자명부 작성)
7. 무보직사무관 제도
8. 인사제도의 원칙
URI

이용권한
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.0/kr/
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연구보고서 > 현안과제
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