열린충남 57호-[충남논단]인사행정의 정보화와 공무원의 인식에 관한 한·중·일 비교

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dc.contributor.author신용철,고승희-
dc.date.issued2011-
dc.identifier.citation비도서(pdf only)-
dc.identifier.other1511E1045-
dc.identifier.urihttps://www.cni.re.kr/main/search/down.do?gcd=AC0000006258&seq=1ko_KR
dc.description.abstract1. 들어가며 1990년대 세계적인 트랜드의 중심은 세계화와 정보화의 급격한 발전이었고 정치, 경제, 사회, 문화 등 각 부문에 걸친 글로벌 스탠다드의 요구는 세계적인 과제였다. 이러한 세계적인 추세와 함께 공공관리의 영역에서는「신공공관리(New Public Administration)」라는 세계적 조류의 영향을 받아 복지국가노선의 과감한 수정은 물론 국가와 정부운영에 관한 근본적인 궤도수정을 요구하게 되었다. -이후 생략-
dc.description.tableofcontents1. 들어가며 2. 우리나라의 전자정부정책과 [e-사람] 3. 일본의 전자정부정책과 인사급여종합시스템 4. 인사행정의 정보화와 공무원의 수용도 5. 맺으며 참고문헌-
dc.languageKO-
dc.publisher충남발전연구원-
dc.rightsBY_NC_ND-
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.0/kr/-
dc.subject57호-
dc.subject충남논단-
dc.subject인사행정-
dc.subject정보화-
dc.subject공무원-
dc.subject인식-
dc.subject한중일-
dc.subject비교-
dc.subject.other출판-열린충남-
dc.title열린충남 57호-[충남논단]인사행정의 정보화와 공무원의 인식에 관한 한·중·일 비교-
dc.type간행물-
dc.date.term20111201 ~ 20111201-
dc.countryKR-
dc.date.createdate2017-11-08-
dc.date.modifydate2019-08-05-
dc.identifier.citationurlhttp://www.cni.re.kr-
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연구간행물 > 열린충남
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